Много служители от Източна Европа са активни в различни холандски сектори, като дистрибуторски центрове, селско стопанство, градинарство и месната промишленост. Новото правителство може да иска да сложи край на това, но готови ли сме да плащаме повече за нашите продукти?
„Вече се сблъскваме със свит пазар на труда“, казва експертът по търговията на дребно Мишел Кригел. „Ако наличността на служителите намалее още повече, ще има ценова война за служителите.“ „Ако себестойността се повиши, не можем да избегнем плащането на повече за плодове и зеленчуци или за доставения пакет.“
Според Kriegel това ще се случи главно в дистрибуторските центрове. „Голяма част от работната сила се състои от работници мигранти. Ако себестойността се повиши поради значителен недостиг на служители, ние като потребители ще плащаме повече. Вече виждаме това в кетъринг индустрията, но също и при компаниите за експресна доставка.“
Дебатът за ползата от работниците мигранти продължава. Общо у нас работят над 800 000 служители, повечето от които от Източна Европа. Министърът в оставка Карин Ван Генеп (заетост) също наскоро постави под въпрос пристигането на повече работници мигранти по време на представянето на доклад на правителствената Комисия за демографското развитие 2050.
„Имаме истински проблем, ако наемането на трима служители от Източна Европа е по-привлекателно за работодателите, отколкото инвестирането в роботи“, каза тя. „Холандия не трябва да бъде страна с ниски заплати.“ „Ползите от евтината работна ръка са за работодателя, докато обществото носи тежестта. Това трябва да бъде по-справедливо. Що се отнася до мен, правителството има водеща роля в това и не трябва да го оставя само на пазара.“
„Има много писъци“
Синдикатът CNV постави проблема на картата преди няколко години, като призова за забавяне на трудовата миграция. Има и все повече гласове в политиката това да се случи. Освен това притокът на работници мигранти води до много проблеми. Експлоатацията и лошото жилище са ежедневие.
Но ключовият въпрос е кой ще свърши работата и какви ще бъдат последствията, казва потребителският психолог Уенди Уде Велдхуис. „Има много викове, но дали мнозинството у нас иска ограничения на трудовата миграция? Тези хора вършат работа, която ние не искаме или не можем да вършим.“
Oude Veldhuis също така заявява, че може да плащаме повече за определени продукти. „Но въпросът е, разбира се, какви са последствията и как ще ги разрешим. Лесно е да крещим, че искаме да се отървем от работниците мигранти. Но какви са алтернативите?“
Om een vraag te kunnen stellen dien je in te loggen. Log in of maak binnen 1 minuut jouw gratis account aan.
„Страстен мислител. Twitter maven. Склонен към пристъпи на апатия. Приветлив музикален експерт. Фен на алкохола на свободна практика. Фанатик на бирата.“